Innovation

Kompetenzstufen

1. Kenntnisse von Begriffen. Definitionen und Regeln; Faktenwissen.
2. Verstehen von Zusammenhängen, Sachverhalte erklären können. 
3. Anwendung des Wissens in einfachen Situationen.
4. Analyse der eigenen Lösung.
5. Synthese neuer Lösungen und Anwendung in komplexen Situationen.
6. Beurteilung der Anwendbarkeit für bestimmte Probleme und Situationen, methodische Abwägung und Evaluation von Alternativen, Beziehungen zu anderen Fachgebieten.                        

Mitarbeiter*innen in (angehenden) Fach- und Führungspositionen:

• Personen mit einer Basisausbildung in IT/Technik, die sich in den Bereichen Innovation, Führung, Change und/oder Betriebswirtschaft weiterbilden und gleichzeitig in ausgewählten technischen Themen vertiefen wollen.
• Personen mit einem nicht-technischen Background (wie z.B. Wirtschaft), die im Laufe ihres Berufslebens bereits Erfahrung im Technologiebereich erworben haben und sich innerhalb dieser Arbeitswelt erfolgreich bewegen und Innovationen vorantreiben wollen.
• Personen, die daran interessiert sind, Innovationen in ihrer Organisation voranzutreiben und die sich als innovative Brückenbauer verstehen.

Voraussetzungen

• Sie verfügen über ein Grundstudium auf Bachelor- oder Masterstufe oder Sie haben eine Berufsbildung mit eidgenössischem Diplom oder einen Abschluss einer höheren Fachschule.
• Sie bringen Offenheit für Neues mit.

Es gilt das Weiterbildungsreglement BFH sowie die Ausführungsbestimmungen für die Weiterbildungsstudiengänge am Departement Technik und Informatik.